Negócios
Generation Brasil, em parceria com Ambev e Zé Delivery, amplia atuação com cursos para inclusão produtiva em novo setor de Vendas
A ONG de educação para o emprego começa a oferecer cursos para a área de Vendas, e inaugura o novo setor em parceria com o Zé Delivery com capacitação e inclusão produtiva de entregadores da companhia
As perspectivas para a abertura de vagas e impulsionamento do mercado de trabalho seguem em ritmo de expansão no país, sendo que o setor do Varejo é apontado como um dos mais promissores na geração de postos de trabalho, segundo especialistas.
Diante desse cenário positivo, é certo que as empresas vão precisar de profissionais capacitados e qualificados para preencher suas vagas. Em alinhamento com essa tendência do setor, a Generation Brasil, ONG de empregabilidade e inclusão de jovens, acaba de lançar uma nova categoria de cursos de capacitação e qualificação para a área de Vendas.
A Generation tem atuação em diversos países do mundo e o curso de Formação em Vendas, que passa a ser oferecido aqui no Brasil, seguirá a mesma proposta e metodologia dos cursos ministrados no exterior, mas com as adaptações necessárias para atender às demandas das empresas brasileiras e dos perfis exigidos por elas.
O início da atuação no setor de Vendas se deu através de uma parceria com gigantes do Varejo, Ambev e Zé Delivery. A Generation é uma das organizações parceiras da companhia no Bora Zé, programa de inclusão produtiva focado em entregadores e entregadoras do Zé Delivery e suas famílias. O programa faz parte do Bora – iniciativa da Ambev focada em incluir produtivamente pessoas em situação de vulnerabilidade econômica – cujo objetivo é impactar 5 milhões de pessoas até 2032.
A primeira turma do curso, realizada para o público de pessoas entregadoras do Zé Delivery de São Paulo, capacitou 20 pessoas, e a segunda turma está em andamento para os entregadores e entregadoras de São Paulo e Rio de Janeiro. Um dos alunos da primeira turma, Antônio Cordeiro, garante que ter participado do curso da Generation foi um divisor de águas em sua carreira. “Esse curso é um treinamento para a vida! Nunca tinha participado de um treinamento com tantos temas importantes para nosso crescimento, tanto pessoal quanto profissional. Cada matéria é uma novidade que nos faz despertar sobre nosso verdadeiro potencial, nos inspirando a ir mais longe”, diz. Ao final da formação, a Generation e o Zé Delivery trabalham para alocar os recém-formados em vagas na área de Vendas, na própria companhia, ecossistema ou em empresas parceiras da organização.
Esse é exatamente o grande diferencial da metodologia Generation, que fornece ferramentas para que os profissionais se tornem protagonistas de seu crescimento e transformação social. “Nossos cursos fornecem capacitação sobre os fundamentos da área de vendas, mas por saber que hoje as empresas estão cada vez mais buscando profissionais que possam fazer a real diferença em suas equipes, a metodologia Generation inclui a abordagem de habilidades socioemocionais, mentoria de empregabilidade e bem-estar. Todo conteúdo é ministrado por especialistas com larga experiência em técnicas e ferramentas de desenvolvimento que são referência global”, explica Helena Tavares, COO da Generation Brasil.
Os cursos têm 60 horas de treinamento, com atividades síncronas e assíncronas. O currículo prepara os participantes para acessar qualquer função de vendas de nível básico, lembrando que a programação pode ser customizada para atender às demandas e necessidades das empresas clientes, bem como para adicionar outras habilidades da área de vendas, garantindo assim a ampliação das oportunidades de colocação no mercado de trabalho. A terceira turma de capacitação em Vendas em parceria com o Zé Delivery iniciará em janeiro de 2024 e terá abrangência nacional, ou seja, entregadores do Zé de todo o Brasil podem se inscrever. As inscrições já estão abertas e mais informações podem ser obtidas no link https://gen.partners/BoraZeImprensa
Sobre a Generation
A Generation é uma rede global de empregos sem fins lucrativos, que ajuda as pessoas a alcançarem a mobilidade econômica, para que possam mudar suas vidas. Treinamos e colocamos adultos em carreiras que, de outra forma, seriam inacessíveis a eles e buscamos melhorar a forma de como a educação para os sistemas de emprego funciona. A Generation foi lançada em 2015 e consiste em um centro global e uma rede de afiliadas que abrange 17 países. Até o momento, a Generation tem mais de 80 mil graduados que ganharam mais de US$ 630 milhões em salários e trabalha com mais de 11 mil empregadores, parceiros de implementação e financiadores. Para mais informações, acesse https://www.generation.org/.
Sobre a Generation Brasil
A Generation Brasil é uma organização sem fins lucrativos que tem como objetivo principal capacitar jovens brasileiros para o mercado de trabalho. Fundada em 2019 no país, a organização oferece programas de formação profissional gratuitos, buscando preparar os jovens de perfis sub representados no mercado de trabalho para carreiras de sucesso em setores que têm alta demanda por mão de obra. Para mais informações, acesse https://brasil.generation.org/.
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Mercado de reestruturação: EXM Partners leva soluções inovadoras ao Congresso TMA Brasil 2025
A EXM Partners, consultoria especializada em processos de reestruturação e recuperação de empresas, participará do XVII Congresso de Reestruturação e Recuperação de Empresas (TMA Brasil), principal encontro nacional do setor. O evento será realizado nos dias 3 e 4 de novembro, no Hotel Grand Hyatt São Paulo, na capital paulista.
No dia 3 de novembro, às 13h, Lucas Tosato Rocha, sócio da Alumni Investimentos – empresa que integra o mesmo grupo da EXM Partners – será o moderador do painel “Soluções e oportunidades financeiras no mercado de reestruturação”, que abordará alternativas de financiamento e instrumentos inovadores voltados à recuperação de companhias em crise. Participam como debatedores Fernanda Piva, gerente de negócios em Distressed & Special Situations da JiveMauá; Paola Cristina Rios Pereira Fernandes, advogada da Caixa Econômica Federal; e Janser Saloman, sócio-fundador da Chimera Capital.
“Os assuntos discutidos no nosso painel vão girar em torno de um ponto central: o que as empresas em crise realmente precisam para resolver seus problemas. Cada caso é único e exige diagnóstico específico, não existe solução de prateleira. Nosso objetivo é mostrar como o mercado financeiro, o Judiciário e consultorias especializadas, como a EXM Partners, podem atuar para criar oportunidades reais de recuperação”, afirma Rocha.
Organizado pela Turnaround Management Association (TMA), o Congresso é reconhecido como o mais relevante fórum de debates sobre reestruturação e recuperação empresarial no país. O encontro reúne investidores, gestores, advogados, economistas e administradores judiciais para discutir as melhores práticas e a evolução da legislação voltada à recuperação de empresas, com foco em tornar os processos mais céleres, eficazes e benéficos para todos os envolvidos.
“Estar presente no TMA Brasil é reforçar nossa marca e nosso compromisso com a excelência técnica. Atuamos hoje em 18 estados brasileiros e fazemos questão de estar entre os principais players do setor, contribuindo com o debate e a evolução das práticas de turnaround. Essa troca é essencial para que possamos continuar entregando soluções eficazes às empresas que enfrentam desafios financeiros”, completa.
Serviço
XVII Congresso de Reestruturação e Recuperação de Empresas (TMA Brasil 2025)
Data: 3 e 4 de novembro de 2025
Local: Hotel Grand Hyatt São Paulo – Av. das Nações Unidas, 13.301 – Itaim Bibi, São Paulo-SP
Inscrições: www.tmabrasil.org/congresso2025
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Zoox é confirmada como parceira oficial de dados do Grande Prêmio de São Paulo pelo segundo ano consecutivo
A Zoox Smart Data, líder em soluções de inteligência de dados e inteligência artificial, foi confirmada pelo segundo ano consecutivo como a gestora e parceira oficial de dados do Grande Prêmio de São Paulo. A renovação dessa parceria estratégica consolida a expertise da empresa na gestão de dados de megaeventos e seu papel fundamental na transformação da experiência do público e na eficiência operacional do maior evento de automobilismo da América Latina.
A tecnologia da Zoox permitirá extrair inteligência de dados ao longo de toda a jornada do evento no Autódromo de Interlagos. A partir da análise de informações de bilheteria e acessos, será possível compreender o perfil e o comportamento do público, identificar padrões de consumo e prever fluxos de movimentação,contribuindo para otimizar serviços e experiências.
Os modelos analíticos desenvolvidos também permitem identificar comportamentos anômalos, como possíveis práticas de cambismo, e gerar inteligência estratégica para orientar decisões em tempo real nas frentes de marketing, vendas e segurança do evento. “Em eventos dessa dimensão, cada decisão precisa ser guiada por dados. Eles são o combustível que garante agilidade operacional, segurança e uma experiência impecável para o público. Estar novamente à frente da operação de dados do Grande Prêmio de São Paulo consolida a Zoox como referência em transformar tecnologia e inteligência em ativos estratégicos, capazes de conectar, proteger e potencializar grandes eventos de forma sustentável,” afirma Rafael de Albuquerque, CEO e fundador da Zoox Smart Data.
Além da operação de dados, a Zoox também estará presente em Interlagos com o Zoox Lounge, um espaço de relacionamento exclusivo localizado dentro do Grand Prix Club, com vista privilegiada para a pista. Voltado a clientes, parceiros e convidados estratégicos, o ambiente foi concebido para proporcionar uma experiência premium de networking, hospitalidade e conexão com o ecossistema de inovação que a marca representa.
Sobre a Zoox Smart Data
Presente em 4 continentes e com 1600 clientes ativos em mais de 26 países – entre eles Brasil, EUA, México, Costa Rica, República Dominicana, Panamá, El Salvador, Portugal, Irlanda e Reino Unido– a Zoox é a mais completa solução de Dados e A.I da América Latina, que enriquece e entende a experiência das pessoas em espaços físicos, respeitando a privacidade e gerando inteligência sobre dados coletados.
Com quinze anos no mercado, a empresa se destaca com clientes em diferentes setores da economia: hotelaria, varejo, serviços, saúde e transportes, e soma em seu portfólio marcas como Nestlé, Fórmula 1, Grupo Trigo, Multiplan, Accor Hotels, Atlantica Hotels, Windsor Hoteis, Sheraton, Blue Tree, Rede Choice, Burger King, Posto Ipiranga, Havan, Aliansce Sonae, Companhia Athletica, Bodytech, RioGaleão, 1001, Embratel, Saphyr, Vezpa, Via Varejo, Shell, Pernambucanas, Algar, Claro, Rede D’Or São Luiz, Senac, Pizza Hut; contabilizando mais de 780 marcas que fazem uso das soluções e produtos da Zoox.
Site: https://zooxsmart.com/
Linkedin: https://www.linkedin.com/company/zoox-smart-data/
Instagram: https://www.instagram.com/zooxsmartdata
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Em um cenário em que produtos e serviços se tornam cada vez mais semelhantes, o verdadeiro diferencial das marcas premium não está apenas na qualidade ou na inovação tecnológica, mas na forma como elas são percebidas. Essa percepção é moldada por uma força silenciosa e, muitas vezes, invisível: o design. Mais do que um exercício estético, o design é uma estratégia de comunicação e posicionamento que atua no campo do simbólico, traduzindo valores, promessas e sensações antes mesmo de qualquer interação direta com o produto. Ele é a linguagem que define o que a marca quer dizer, mesmo quando não diz nada.
O design nas marcas de alto padrão não é sobre ornamento, mas sobre intenção. Cada escolha visual, tátil ou espacial é resultado de uma decisão estratégica voltada a reforçar a percepção de exclusividade. A tipografia minimalista, a harmonia das cores, o uso inteligente do espaço em branco, o toque de um material nobre ou a sobriedade de uma embalagem elegante , tudo é construído para comunicar distinção e confiança. São detalhes que passam despercebidos em um primeiro olhar, mas que moldam o imaginário coletivo sobre o que é premium. O consumidor, antes mesmo de experimentar o produto, já sente que está diante de algo especial. Essa é a essência do design como estratégia invisível: criar significado e desejo sem precisar recorrer a discursos explícitos.
Enquanto marcas comuns buscam chamar atenção por meio do excesso, as marcas premium dominam a arte da contenção. O silêncio visual se torna símbolo de autoridade. Não há necessidade de gritar para ser notado quando cada elemento visual é capaz de transmitir sofisticação.
Esse equilíbrio entre simplicidade e intenção gera uma experiência emocional que antecede o consumo. O design desperta uma sensação de pertencimento a um universo exclusivo, onde o valor é percebido pela sutileza dos detalhes e pela coerência estética que sustenta a narrativa da marca. Assim, a decisão de compra deixa de ser racional e passa a ser emocional, guiada pelo desejo de se identificar com o estilo e o status que aquele design comunica.
O poder do design está justamente em sua capacidade de agir de forma quase imperceptível. Ele influencia comportamentos, desperta aspirações e consolida posicionamentos de marca de maneira orgânica. Cada interação visual reforça uma promessa: a de que o que está por trás daquele símbolo é raro, refinado e desejável. Em um mercado saturado de mensagens explícitas e campanhas efêmeras, o design se destaca como uma força duradoura, que constrói valor no longo prazo.
Ser premium não é apenas custar mais; é fazer o consumidor sentir que há algo intangível naquele produto ou serviço, algo que o diferencia sem precisar explicar. O design é o canal por onde essa mensagem silenciosa é transmitida. Ele dá forma à identidade e ao propósito, tornando a experiência visual uma extensão do próprio DNA da marca. Em última instância, o design é o que transforma o comum em aspiracional, o produto em símbolo, e o consumo em ritual. É nessa dimensão invisível, mas profundamente estratégica, que reside o poder silencioso por trás das marcas premium.
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