Idealizado pelo Comitê de Diversidade “FAS Pra Todxs”, o programa de estágio e desenvolvimento “FAS Acontecer”, com enfoque em inclusão e diversidade, foi reconhecido na categoria Transversalidades da premiação
O “Programa Selo de Direitos Humanos e Diversidade”, uma iniciativa da Secretaria Municipal de Direitos Humanos e Cidadania de São Paulo – SMDHC-SP, foi lançado como um mecanismo estratégico para promover a igualdade de direitos e facilitar a inserção no mercado de trabalho. Reconhecendo que o emprego digno é essencial para o respeito, dignidade e construção da cidadania, o programa visa identificar e premiar organizações públicas, privadas e do terceiro setor que demonstram excelência em práticas de diversidade e inclusão.
Neste ano, a Cerimônia de Premiação da 6ª Edição do Selo acontecerá de forma presencial no dia 5 de dezembro, às 18:30 horas, no auditório do Teatro Paulo Autran, Sesc Pinheiros – Rua Paes Leme, 195 – Pinheiros, São Paulo, quando as empresas vencedoras receberão o Selo, que é válido por um ano. As instituições agraciadas poderão utilizar a chancela em campanhas publicitárias e em materiais gráficos.
Juliana Porchat de Assis, sócia da área de Planejamento Tributário, Transacional e Operações Internacionais do FAS Advogados e membro do Comitê de Diversidade “FAS Pra Todxs”, vai representar o escritório, um dos nomeados na categoria Transversalidades, em reconhecimento pela iniciativa “FAS Acontecer” – programa de estágio, desenvolvimento humano e mentoria com enfoque em inclusão e diversidade. “O programa FAS Acontecer é uma iniciativa inspiradora que desempenha um papel crucial na promoção da inclusão e equidade racial em nosso escritório. Ao oferecer oportunidades específicas para estudantes de diferentes etnias e classes sociais, o programa busca quebrar barreiras históricas e criar um ambiente mais diversificado e representativo”, destaca Juliana.
Estruturado em duas principais vertentes – a seleção e premiação de iniciativas inovadoras e a formação de uma rede colaborativa entre as organizações reconhecidas – o programa se divide em 12 categorias, incluindo: Infância e Adolescência, Igualdade Racial, Pessoas Imigrantes, Juventude, LGBTI, Mulheres, Pessoas com Deficiência, Pessoas em Situação de Rua, Pessoas Idosas, Pessoas Privadas de Liberdade e Egressas, Povos Indígenas e Transversalidades.
“O reconhecimento pela iniciativa do programa ‘FAS Acontecer’ celebra os esforços significativos do escritório em equidade racial, destacando a importância de iniciativas que promovam a diversidade e a inclusão no setor jurídico e na sociedade como um todo”, finaliza Porchat.
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